Dakdekker algemeen
Wat verdient een dakdekker?
Bijgewerkt op · Redactie Dakdekkercentraal
Wat een dakdekker verdient, hangt af van zijn functiegroep in de bouw-cao, zijn jaren ervaring en of hij in loondienst werkt of voor eigen rekening. Een zelfstandige rekent een tarief waar geen vakantiegeld, pensioen of arbeidsongeschiktheidsverzekering in zit, en dat verschil zie je terug op je offerte.
Hoe de beloning in de bouw is opgebouwd
Een dakdekker in loondienst valt onder de cao voor de bouw en infra. Die deelt vakmensen in functiegroepen in, van aankomend medewerker tot allround gespecialiseerd vakman, en aan elke groep hangt een loonschaal met periodieken. Iemand die net van de opleiding komt begint onderin en klimt in een jaar of vijf naar de vakgroep. Boven op dat basisloon komen vaste elementen die niet altijd zichtbaar zijn: vakantiegeld, een aantal roostervrije dagen, reisuren, een pensioenpremie en een aanvulling bij vorstverlet. Voor werk op hoogte of met bijzondere risico's kan er een toeslag gelden. Wie zelfstandig werkt, mist al die posten en moet ze uit het eigen tarief betalen, inclusief de weken waarin het te hard waait om het dak op te gaan.
Waarom het uurtarief hoger ligt dan het loon
Op je offerte staat een uurtarief, en dat is iets anders dan wat de man op het dak overhoudt. Van dat tarief gaan eerst de werkgeverslasten af: sociale premies, pensioen, verzekeringen en de doorbetaling bij ziekte. Daarna komen de bedrijfskosten: de bus, brandstof, gereedschap, de ladderlift, opslag, aansprakelijkheidsverzekering, administratie en de garantie op eerder werk. Vervolgens is niet elk uur van een werkdag declarabel. Rijden, laden, inmeten, offertes maken en materiaal halen zijn uren die niemand betaalt en die toch in het tarief moeten zitten. Wat er van een uurtarief bij de dakdekker zelf terechtkomt, is daardoor een fractie van het bedrag dat jij ziet. Een bedrijf dat opvallend laag zit, bespaart op een van die posten, en dat is vaak de verzekering of de garantie.
Wat het vak zwaar en schaars maakt
Dakdekken is fysiek werk in de buitenlucht, met tillen, knielen en klimmen, en het is een vak waarin je vanaf een jaar of vijftig merkt dat je lichaam meepraat. Daar komt bij dat de instroom laag is: het aantal leerlingen in de dakopleidingen is al jaren beperkt, terwijl de vraag door isolatieopgaven en zonnepanelen juist toeneemt. Die schaarste bepaalt meer over de tarieven dan de cao doet. In een krappe markt kan een goed bedrijf kiezen welke klussen het aanneemt, en dat zie je aan langere wachttijden en aan een terughoudendheid om kleine reparaties op te pakken. Voor jou als opdrachtgever betekent het vooral dat een offerte niet lang geldig blijft en dat het loont om buiten het najaarsseizoen te vragen, want dan is de agenda ruimer.
Waar je dit aan merkt bij het vergelijken
Je koopt geen uren, je koopt een uitgevoerde klus. Vergelijk offertes daarom niet op het tarief maar op de omschrijving van het werk, de materialen met dikte en type erbij, en de posten die erbuiten vallen. Vraag of het bedrijf met eigen mensen werkt of met ingehuurde ploegen, want dat verandert wie er aansprakelijk is als er iets misgaat. Vraag naar de verzekering en naar hoe lang het bedrijf bestaat, omdat een garantie alleen waarde heeft als het bedrijf er over vijf jaar nog is. Vraag ten slotte wie er feitelijk op het dak staat en of dat dezelfde persoon is die is komen inmeten. Bij grotere bedrijven is dat vaak niet zo, en dan is een goede werkomschrijving nog belangrijker.
De valkuil van het laagste uurtarief
Een laag uurtarief is verleidelijk en zegt weinig, omdat niemand van tevoren afspreekt hoeveel uren er nodig zijn. Twee bedrijven kunnen dezelfde klus begroten, waarbij het ene bedrijf een lager tarief hanteert en twee keer zoveel uren inzet. Bij werk in regie betaal je dat verschil volledig zelf. Vraag daarom bij elke klus die zich laat omschrijven om een vaste prijs voor een omschreven resultaat, en houd regie alleen aan voor werk waarvan niemand vooraf kan zien hoe groot het is, zoals houtherstel achter een goot. Spreek dan een bovengrens af en het moment waarop je wordt gebeld als die in zicht komt. Zonder dat afgesproken plafond bepaalt de aannemer het tempo en jij pas achteraf de rekening.
Veelgestelde vragen
Verdient een zelfstandige dakdekker meer dan iemand in loondienst?
Bruto lijkt het zo, netto vaak niet. Een zelfstandige betaalt zelf zijn pensioen, arbeidsongeschiktheidsverzekering, gereedschap en bus, en heeft geen doorbetaling bij ziekte of slecht weer. Daar staat vrijheid in planning en opdrachtkeuze tegenover. Voor jou als opdrachtgever is het verschil vooral praktisch: bij een eenmanszaak is er geen achtervang als de dakdekker uitvalt tijdens jouw klus.
Moet een dakdekker een diploma hebben?
Er is geen wettelijke vestigingseis, dus iedereen mag zich dakdekker noemen. Wel bestaan er vakopleidingen op mbo-niveau en verplichte certificaten voor specifieke handelingen, zoals werken met open vuur op daken of het betreden van een dak met valgevaar. Vraag naar die certificaten bij werk waarbij ze van toepassing zijn, en vraag bij asbest altijd naar het certificaat van het saneringsbedrijf.
Waarom rekenen sommige bedrijven voorrijkosten?
Omdat rijden, laden en het opstellen van materieel tijd is die niemand anders betaalt. Bij een grote klus verdwijnt die post in de aanneemsom, bij een kleine reparatie valt hij op omdat het werk op het dak zelf kort is. Vraag daarom bij kleine klussen of meerdere punten in één bezoek kunnen worden meegenomen; de tweede handeling weegt dan veel lichter dan de eerste.